新竹縣政府為提升托嬰中心托育服務品質，與家長一起守護嬰幼兒，日前召開113年第1次托嬰中心聯繫會議暨評鑑結果分享，會中頒發獎牌及獎狀予112年評鑑獲評優等及甲等之各托嬰中心，並感謝托嬰中心及托育人員「嬰為有你」的付出，會中並宣布今(113)年配合中央政策調整公共及準公共托育人員薪資，縣府則加碼調高體檢補助金額至1,200元。
縣長楊文科非常重視嬰幼兒的福祉與發展，縣府積極推動各項托育服務，打造優質及友善的育兒環境。為鼓勵及肯定更多優質托嬰中心及托育人員，今年縣府除配合政策調整公共及準公共托育人員薪資外，同時將公共及準公共托育人員體檢補助金額由700元調升至1,200元，期望能提供友善托育就業環境，鼓勵投入嬰幼兒照顧服務。
新竹縣托嬰中心協會理事長蔡文娟、創會理事長張玉年及理監事團隊，對於縣府願意傾聽與溝通表示讚揚，托嬰中心協會112年對於召開優化補助說明會、調整體檢費補助、辦理評鑑經驗分享及托育服務人員教育訓練上課地點調整等建議與問題反映，縣府社會處皆立即瞭解問題，在討論後也逐步調整政策。理事長蔡文娟表示，協會非常願意與縣府共同提供縣民優質的托育服務，為新竹縣的托育品質把關，照顧好國家未來的棟樑。
為提升托嬰中心托育服務品質，社會處於112年針對110年底前立案之54家托嬰中心進行評鑑，評鑑著重行政管理、發展規劃適齡適性的教保活動、維護嬰幼兒健康之衛生保健及提供員工福利措施等。社會處組織10位以上行政、教保及衛生之專業委員投入，以確認托嬰中心整體托育服務品質，給托嬰中心珍貴的實務建議，期望提供縣內幼兒安全成長的托育環境。
112年托嬰中心評鑑結果有14家獲評優等及21家獲評甲等，縣府藉由托嬰中心聯繫會議暨評鑑結果分享，感謝托嬰中心為托育品質把關，一起用心照顧嬰幼兒。托嬰中心每3年評鑑1次，社會處每年也會辦理訪視輔導、教育訓練課程及至少2次不定期稽查，112年全數托嬰中心已完成至少2次不定期稽查。縣府希望透過公私協力，共同守護嬰幼兒健康快樂成長，112年托嬰中心評鑑結果，可至社會處網站查詢https://reurl.cc/K49lzy。